教师工作部（教师职业发展服务中心）下设师德建设科、教师职业发展规划科、师资培训科，办公地点：主楼6023

科室职责如下：

1.师德建设科

负责做好全校教师的师德师风建设及思想政治教育工作。

（1）负责贯彻落实中央和国家、上级主管部门和学校党委关于高校教师思想政治工作的决策和部署，统筹抓好教师思想政治工作；

（2）负责开展学校的师德师风建设工作，加强教师职业道德建设；

（3）负责教师的校史校情教育工作；

（4）负责组织开展师德师风教育、先进人物评选、师德典型宣传培育等工作；

（5）负责建立教师师德档案；

（6）负责教师师德师风评价及评价结果运用工作；

（7）负责教师节表彰大会工作；

（8）负责本部门交办的其他工作。

2.教师职业发展规划科

负责全校教师的职业发展规划及技能提升工作。

（1）负责制定全校教师职业发展总体规划；

（2）负责教师技能名师工作室建设工作；

（3）负责教师教学咨询服务工作；

（4）负责教师入职宣誓、教师荣退、老带新论坛组织工作；

（5）负责组织申报高校教师和师范类毕业生教师资格认定工作；

（6）负责师资培训的对外交流工作；

（7）负责部门党支部建设工作；

（8）负责日常行政事务管理工作；

（9）负责本部门交办的其他工作。

3.师资培训科

负责教师的师资培训及队伍建设工作。

（1）负责开展教师培训、学历提升、访学、进修等工作；

（2）负责新入职教师岗前培训及“首开课”教师跟踪、培养工作；

（3）负责实施青年教师教学能力提升专项计划工作；

（4）负责师资培训载体建设与创新工作；

（5）负责学校教师在线学习中心平台、教师心理测评自助服务系统和教师工作部网站的内容更新与维护；

（6）负责教师教育教学能力的考核、评价工作；

（7）负责组织开展教师心理健康指导服务工作；

（8）负责本部门交办的其他工作。